就活生の皆様へ…
恐怖の百物語・面接編へようこそ。
私は、今年の１０月まで、ある食品メーカー(上場企業)の人事担当を８年間しておりました。
毎年、数百名の面接を行い、毎年「これはコメディか？」と思わせる学生と多数、遭遇しました。
せめて、就活生の皆様に少しでも現実の話、人事が思っていることをストレートに伝えたく、このブログを始めました。
少しでも、普通のことを知って、普通に人間として就職活動をしてもらいたく思っております。
ここに書かれた百の物語は、全て私の実体験です。
決して、コメディとして脚本を書いているのではありません。
決して、ネタではありません。
面白いと言えば、それまでなのですが、このままこの学生たちが社会人になると思うと、恐怖を感じることがあります。
別に、学生を責めるつもりもありません。
少しでも、就職活動のお役に立てれば幸いだと思っております。
たくさん書きたいのですが、１００話に絞って、皆様にお伝えしたく思います。
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ある女子大の生徒さんですが、そこの大学に限って、必ず、制服で面接に来ます。
あまりにも不思議なので、面接中に聞いてみました。
すると、大学の就職課の男性の先生が
「制服を着ていかないと絶対に受からない」
と教えていたそうです。
その男性の先生は、制服が大好きなんですね。
別に、制服でもスーツでもどちらでもいいんですけど、まさか大学で、そんな低次元のことを徹底して、教えているとは、正直、びっくりしました。
あまりにも不思議なので、面接中に聞いてみました。
すると、大学の就職課の男性の先生が
「制服を着ていかないと絶対に受からない」
と教えていたそうです。
その男性の先生は、制服が大好きなんですね。
別に、制服でもスーツでもどちらでもいいんですけど、まさか大学で、そんな低次元のことを徹底して、教えているとは、正直、びっくりしました。
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汚れたスーツと汚れた靴で来た学生さんがいました。
「この靴を見てください。
これは、僕が就活を必死でやっている証しです！」
それは、ご苦労様でしたね…。
「この靴を見てください。
これは、僕が就活を必死でやっている証しです！」
それは、ご苦労様でしたね…。
「今、どんな会社を回ってるんですか？
差支えなければ、教えていただけませんか？」
「それは、個人情報保護法に触れますよ！」
「…それは、失礼しました」
差支えなければ、教えていただけませんか？」
「それは、個人情報保護法に触れますよ！」
「…それは、失礼しました」
会社の欠点を聞いてくる人が結構います。
「御社のウィークポイントは、何ですか？」
「御社の欠点は、何ですか？」
「人事の問題点は、何ですか？」
２年前に一番多かったですね。
こんなことを聞いて、どうするんでしょうね？
これも何かの本が影響しているのでしょうか？
「御社のウィークポイントは、何ですか？」
「御社の欠点は、何ですか？」
「人事の問題点は、何ですか？」
２年前に一番多かったですね。
こんなことを聞いて、どうするんでしょうね？
これも何かの本が影響しているのでしょうか？
「なぜ、営業の仕事がしたいんですか？」
「人が好きだからです」
人が嫌いな人っているんでしょうかね？
「人が好きだからです」
人が嫌いな人っているんでしょうかね？